![受伤职工应该去哪里工伤认定]( "受伤职工应该去哪里工伤认定")
- 受伤职工进行工伤认定的地点是应当由统筹地区的劳动保障行政部门作出，按照属地原则由设区的市级劳动保障行政部门进行。各地统筹地区不是按统一的行政级别设置的，而是根据具体情况设定的。【法律依据】根据《工伤保险条例》第17条，应由省级劳动保障行政部门进行的工伤认定，按...
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![职工工伤死亡家属待遇有哪些]( "职工工伤死亡家属待遇有哪些")
- 根据《工伤保险条例》第三十九条，职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活...
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![男职工陪产假是有新假吗是多少天]( "男职工陪产假是有新假吗是多少天")
- 1、各地规定不同，有的地区有、有的地区没有，而且各地规定的陪产假时间也不同，有7天的也有10天、15天的，各地标准是不一样的，一般的是7天，也有10天或15天的。2、根据《婚姻法》及《计生条例》的有关规定，各单位都应该有男同志的陪产假的，陪产假，又名陪护假，即女方在享受产假期间，男方...
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![被借用职工工伤认定怎么处理]( "被借用职工工伤认定怎么处理")
- 被借用职工工伤认定的处理是被借用职工在工作期间收到工伤伤害的，应该由原来所在的单位承担一定的责任，但也可以和借调单位约定，让他们出一部分或者全部的赔偿。【法律依据】根据《工伤保险条例》第四十一条，职工被借调期间受到工伤事故伤害的，由原用人单位承担工伤保险责任，但...
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![国企改制职工的补偿金该怎么发]( "国企改制职工的补偿金该怎么发")
- 国企改制职工的补偿金发放方法：国有企业改制，要转换职工劳动关系。改制为国有控股企业的，改制后企业继续履行改制前企业与留用职工签订的劳动合同。留用职工在改制前企业的工作年限应合并计算为改制后企业的工作年限，原企业不得向继续留用的职工支付经济补偿金。改制为非国有...
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![男职工生育津贴领取条件]( "男职工生育津贴领取条件")
- 有下列条件：1、用人单位为职工缴纳生育保险一年以上；2、生育期间相关费用符合计划生育相关规定；3、配偶未列入生育保险范围，且生育第一胎；4、符合国家计划生育政策规定和法定生育条件。【法律依据】《社会保险法》第54条，用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职...
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![残保金上年在职职工人数怎么填]( "残保金上年在职职工人数怎么填")
- 依据财政部、国家税务总局、中国残疾人联合会关于印发《残疾人就业保障金征收使用管理办法》的通知（财税[2015]72号）的规定：用人单位在职职工，是指用人单位在编人员或依法与用人单位签订1年以上（含1年）劳动合同（服务协议）的人员。季节性用工应当折算为年平均用工人数。以劳务派遣...
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![如何做好职工思想政治工作]( "如何做好职工思想政治工作")
- 可以用以下几种方法做好职工思想政治工作：开展理想信念教育，加强自身建设；开展形式教育，准确掌握职工思想动态；开展职业道德教育，全面提高职工素质；榜样激励法，榜样的力量是无穷的；荣誉激励法，荣辱毁誉，人皆重之。荣誉是激励职工进取的重要手段；感情激励法，感情具有极大的激励作用以激...
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![国企职工职称的作用是什么]( "国企职工职称的作用是什么")
- 职称是专业技术人员的专业技术水平和能力的等级称号。职称是对专业技术人员（管理人员）的一种任职资格，它不是职务。是从事专业技术和管理岗位的人员达到一定专业年限、取得一定工作业绩后，经过考评授予的资格。职称也称专业技术资格，是专业技术人员学术、技术水平的标志，代表着...
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![职工发生工伤如何上报]( "职工发生工伤如何上报")
- 由用人单位、受伤害职工或者其直系亲属向医保科提出工伤认定申请来访、询问，医保科以书面告知申请须知，并提供《工伤认定申请表》。在工伤认定决定作出之日起20个工作日内，将工伤认定决定送达工伤认定申请人。工伤亦称公伤，职工在生产劳动或工作中负伤。根据国家规定，执行日常...
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![应付职工薪酬出现负数]( "应付职工薪酬出现负数")
- 资产负债表中应付职工薪酬为负数，处理方法是：1、先检查“应付工资的明细帐”，看是否有哪个月遗漏了预提工资的会计分录；2、查明了原因，做补提“应付工资”的会计分录；3、会计分录为借记销售费用或管理费用，贷记应付工资；4、补提“应付工资”的会计分录，摘要写明“补提某某月的工资...
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![学历教育能否由职工教育经费列支]( "学历教育能否由职工教育经费列支")
- 学历教育不属于职工教育，所以不可列为职工教育经费列支，具体依据如下：1、根据《中华人民共和国企业所得税法实施条例》的规定，企业发生的职工教育经费支出，不超过工资薪金总额2、5%的部分，准予扣除；超过部分，准予在以后纳税年度结转扣除。从该条例可以看出，职工教育经费应按实际发...
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![参加养老保险职工登记表怎么填]( "参加养老保险职工登记表怎么填")
- 填写内容及要求：名字填写身份证上的姓名。没有曾用名就不要写。出生年龄要和身份证上一致。缴费时间是第一次交钱的时间只需写到月份。籍贯要写身份证上的住址。住址要写自己现在的住址。家庭成员包括爸妈兄妹，结婚的要写夫妻儿女的姓名，并且他们的姓名要和户口上的一致，可看...
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![职工怎样才算下班工伤认定]( "职工怎样才算下班工伤认定")
- 职工上下班工伤认定根据《工伤保险条例》第十四条第六款规定：在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。【法律依据】《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第六条规定，对社会保险行政部门认...
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![酒钢宽带职工劳保怎么查]( "酒钢宽带职工劳保怎么查")
- 酒钢宽带职工劳保查询方法如下：1、持本人身份证到酒钢单位所属地社保局服务大厅打印个人帐户缴费清单；2、可以打酒钢社保局电话，说明个人身份证号，查询个人帐户社保缴费情况；3、可以用社保号或身份证号，进入酒钢社保局网站，查询个人社保帐户缴费情况。...
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![东阳市职工养老保险每月领多少]( "东阳市职工养老保险每月领多少")
- 东阳市职工养老保险发放规定如下：1、根据《社会保险法》第十五条规定，基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。2、已经办理完退休手续的人员本来按月领...
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![职工民主管理的作用有哪些]( "职工民主管理的作用有哪些")
- 1、民主管理是相对于绝对服从绝对权威的管理而言的，是现代企业管理学所提倡的管理方法之一；2、民主管理指的是管理者在“民主、公平、公开”的原则下，科学的将管理思想进行传播,协调各组织各种行为达到管理目的的一种管理方法；3、民主管理即符合人们的心理要求或“以人为本”...
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![连队职工是基干民兵的什么]( "连队职工是基干民兵的什么")
- 连队职工是基干民兵的主要来源，连队是维护稳定的坚固阵地，是兵团大农业的主力军，是推进兵地融合发展的重要载体。团场综合配套改革以连队综合改革为关键，以“三位一体”基本制度为抓手，革命性地重塑了连队体制机制，实现了“四个明确”。土地，职工，民兵这是“三位一体”基本制度，以...
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![小企业是否有辞退违纪职工的权力]( "小企业是否有辞退违纪职工的权力")
- 辞退是用人单位解雇职工的一种行为，是指用人单位由于某种原因单方与职工解除劳动关系。小企业也有辞退违纪职工的权力。根据原劳动人事部《辞退规定若干问题解答》(劳人劳[1987]31号)的意见，企业不分大小，都有辞退违纪职工的权力。...
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![事业单位的职工福利费如何发放]( "事业单位的职工福利费如何发放")
- 1、事业单位的职工福利费按节日发放，比如端午节、春节会等会发放福利费；2、现在中央已经不许再用其他名目发放福利，但是事业单位可以在法律的范围内合情合理合法地发些值班补助之类的福利费，且该福利费必须在劳动法的规定范围内进行发放；3、其他的福利会通过工会进行阳光式的...
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![因工伤残职工生活护理费的标准]( "因工伤残职工生活护理费的标准")
- 工伤职工已经评定伤残等级并经鉴定确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理３个不同等级支付，其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50％、40％或者30％。法律依据：《工伤保险条例》第...
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![职工工亡的供亲属抚恤金谁有份]( "职工工亡的供亲属抚恤金谁有份")
- 死者的直系亲属都可以领取抚恤金。【法律依据】《工伤保险条例》第三十九条：职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资...
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![职工连续工作满多久可以带薪休假]( "职工连续工作满多久可以带薪休假")
- 职工连续工作满1年以上的可以带薪休假，且职工在年休假期间，享受与正常工作期间相同的工资收入。职工累计工作已满1年但不满10年的，年休假5天，已满10年不满20年的，年休假10天，已满20年的，年休假15天。职工：旧时指工人。通指我国企事业单位、机关中以工资收入为主要生活来源的劳动...
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![职工直系亲属包括哪些]( "职工直系亲属包括哪些")
- 职工直系亲属包括：配偶、父母、子女、祖父母（外祖父母）、孙子女（外孙子女）。职工是指在中国境内的企业、事业单位、机关中以工资收入为主要生活来源的体力劳动者和脑力劳动者，不分民族、种族、性别、职业、宗教信仰、教育程度。工会是职工自愿结合的工人阶级的群众组织。...
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![什么是全民所有制固定职工]( "什么是全民所有制固定职工")
- 1、建国后，当时的企业分为全民所有制和集体所有制，即国营企业，相当于按企业的产权结构来划分；2、合同制是指企业的用工形式，全称应是合同制职工，80年代出现，是在用工形式改革时提出的，以区别于当时所谓的正式职工，在区别职工身份时用的，待遇无太大多大差别。...
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常识录
